Évaluation des responsables

QUESTBACK ASSURE LE PROCESSUS D’ÉVALUATION DES RESPONSABLES

L’évaluation des responsablesest un processus important qui permet à l’employeur de recenser et d’évaluer les compétences de ses salariés.. Ce processus comprend la collecte, l’analyse et la sélection de données sensibles sur le personnel. QuestBack facilite le processus de collecte des données, tout en garantissant l’anonymat des répondants.

En proposant un grand nombre de modèles d’enquêtes, QuestBack vous fait gagner du temps et limite le travail de préparation. Vous pouvez adapter les enquêtes ou les rapports en fonction de vos besoins, puis les sauvegarder comme vos propres modèles pour pouvoir les réutiliser ultérieurement. QuestBack propose un très grand nombre de possibilités pour créer des rapports et exporter des données (résumés, données brutes et rapports en ligne).

QU’EST-CE QUE L'ÉVALUATION DES RESPONSABLES?

L’évaluation des responsables consiste à obtenir, auprès des personnes placées sous les ordres des responsables, des données qui permettront d’apporter des améliorations au management. Parmi les sujets abordés par ce type d’enquête figurent la communication et la coordination, les délais et le planning, l’exécution et le suivi, l’équité, les compétences et le sens du leadership. De telles évaluations peuvent être indépendantes ou faire partie d’un programme plus vaste concernant le leadership.